2013年09月01日    Dennis Kubes 伯樂在線       
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他在13年內經歷了11個失敗的創(chuàng)業(yè)公司

Dennis Kubes 是一位住在美國德州 Plano 的程序員,今年 34 歲。一入編程深似海,至今已有十五年。1999年,他在國外約會/相親網(wǎng)站Match.com做開發(fā)(ASP和VB)。2000年,他和一位朋友創(chuàng)業(yè),也做了一個約會網(wǎng)站。此后,就不斷開始做他自己的事業(yè)。本文是他的創(chuàng)業(yè)失敗總結。

在過去的13年間我做過創(chuàng)始人,聯(lián)合創(chuàng)始人,和11個不同的未能成功的初創(chuàng)公司一起工作。每個公司情況都各不相同,但是失敗的原因卻相似?;仡^去看,我學到了一些東西。這些東西是我希望有人在我第一次創(chuàng)業(yè)之前能告訴我的事情。下面開始吧。

分清并且提供用戶想要的

作為程序員,我們是問題解決者。我們的任務就是找到解決問題(有時候還很困難的問題)的辦法。很自然,當我們開始創(chuàng)業(yè),我們會假設自己已準確知道人們要什么。但其實我們并不知道。這是完全錯誤的看法。

不要在創(chuàng)業(yè)的時候覺得“你知道人們想要的,而且你還將要創(chuàng)造它”。如果你這么想了,你會耗大量時間和資源去做別人往往不需要的東西。Seth Godin 說過『不要為你的產品去尋找客戶,要為你的客戶尋找產品?!?/p>

假裝自己什么都不懂,什么事都要去試一試

你是怎么知道人們想要什么的?是一點一點地積累,你要去和人們交談。你要做很多次談話,你要泡 論壇 和消息板,而不是讀關于最后那個創(chuàng)業(yè)公司賣了好大一筆錢那樣的科技新聞。你要試著去感受人們遇到的問題,還有讓他們購買的情感因素。然后你照著試,看看會發(fā)生什么。開始的時候要有那種什么都不懂的態(tài)度。寫下你的假設,驗證它們,就算你覺得它們很傻。

從小處做起,小步前進

你不用在剛開始就做好整個商業(yè)計劃。事實上這樣也幾乎不可能完成。有太多的事情你還不了解,你的業(yè)務、市場、客戶。那些東西是你一步步學到的。那些東西也是你從假設里證實了的。你的目標是盡最大努力學習。從小業(yè)務開始,然后看客戶指引你到哪里。前進一小步,然后再一小步。重復這樣做。再重復。進行必要的調整。

學會做廣告和 市場 營銷

如果你其他的什么都不做,你務必務必務必要學會做廣告和市場營銷!許多程序員認為廣告是作惡。不是這樣的。廣告是你把你的價值傳播給潛在的客戶。不要僅僅雇一個搞市場營銷的家伙,然后假設什么都會順順利利。但往往事與愿違。不要假設客戶會來找你。他們不會的。學習做廣告和市場營銷,就像你學某門新的編程語言那樣。把廣告發(fā)出去,追蹤市場反饋,就像你在調試程序。要至少有一半的業(yè)務是在做廣告和市場營銷。開始讀Claude Hopkins,Robert Collier,Victor Schwab,John Caples和David Ogilvy他們寫的書。然后像你學編程那樣進行練習。

銷售 為本

對于初創(chuàng)公司來說最重要的事就是銷售,這個說法可能會有異議。但是不賺錢的生意就不是生意。我們先吸引眼球,之后再尋找盈利,這種態(tài)度是有問題的。只有一小部分公司能夠吸引到足夠的眼球,足夠的資金,從而適用于這種模式。

對于某個業(yè)務最好的測試就是有沒有人愿意為該產品或服務付錢。你可以整天宣傳,但是當你問某個人能不能付你錢,如果他們愿意掏錢買你的產品或者服務,那你也許可以做這門事業(yè)。否則你還不能。沒有銷售,就沒有業(yè)務。銷售可以養(yǎng)活你的業(yè)務,讓它成長,還可能讓你做你想要改變世界的事情。讓人們支付你的產品或服務。

選擇合伙人和員工要非常小心

選擇合伙人就像結婚。招聘員工就像組成家庭。你將要(有希望)和這些人以前工作很長時間。你必須相信他們會認真工作,好好工作,不管處境會不會變得艱難,或者更艱難。我經歷過的公司里,有超過一半以上,失敗的原因是他們找的人不對。我見過有合伙人一年多都不干活的。我見過創(chuàng)業(yè)者不知道怎么盡職,還不學。我也見過未經學習 的員工提升自己,成為團隊中體現(xiàn)價值的人。

 

記住選擇合伙人,他要能夠,并且很可能會,為你的公司的成功或失敗而負責?;c時間去了解他們。把每個人的職責當面分清楚。對員工也如此。當出現(xiàn)問題時,早點跟他們說比晚點好。

失敗不是終點

創(chuàng)業(yè)公司是復雜的。他們難于運營,不僅僅是混亂和無法預料。他們迫使你成長,還讓人成癮。但是他們不是世界末日。如果你失敗了,沒事。從中學習經驗教訓。深呼一口氣,然后站起來重整旗鼓。每次多做一點,積少成多。我喜歡Mark Cuban說的一句話,“你只需要做對一次”。

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隨機讀管理故事:《午餐》
一漂亮性感無敵的女神同事,其老公給她送午飯,沒說話放下就走了;新來的男同事問 : 那是誰?
她 : 送外賣的。問: 沒給錢?
她: 不用給,晚上陪他睡一覺就好了……
男同事若有所思……
第二天,男同事為她帶了四菜一湯的午飯,整個辦公室轟然大笑.....
啟示:不要在淺層觀察后,貿然復制別人的商業(yè)模式,你不知道人家有什么核心競爭力!閱讀更多管理故事>>>
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