2013年09月01日    郎咸平 《新世紀》周刊      
推薦學習: 歐洲大學商學院,企業(yè)家學者學位教育領航者。翹首以盼,點燃我們學習的熱情,共同探尋個人成長企業(yè)發(fā)展新思路。歡迎加入歐洲大學商學院(EU)博士學位>>
 幾百年前山西商人就已明白,控制了產業(yè)鏈,也就控制了最大的利潤源泉

  晉商的輝煌是與它獨特的地理環(huán)境分不開的。山西自古擁有全國獨一無二的鹽池,物產豐富,與河南、山東等產糧大省鄰近,又處在東部與西部、南方與北方相接的位置,自古就與少數(shù)民族雜居在一起生活。這些優(yōu)勢使得山西在明清之前就擁有發(fā)達的商業(yè)貿易,更是明朝晉商形成的物質基礎。

  在明朝開國的時候,北方邊防軍駐軍90萬人,分成9個兵站,就是9個據(jù)點。為了防止蒙古人的侵犯,所以叫九邊。這9個邊防站里有4個在山西省,這就給山西人一個得天獨厚能夠發(fā)達的機會。由于九邊駐軍非常多,達到90萬人,糧草就成了大問題。明朝剛開國的時候通??亢?、安徽運送糧草,搞得天怒人怨。最后想了一個辦法,叫做開中制。就鼓勵商人運糧食到九邊,然后明朝政府給他一個鹽票,當時叫做鹽引,實際上就是經營食鹽的憑證。

  中國古代各朝政府對食鹽都采取專營政策,主要原因是控制鹽獲得的利益很大,絲毫不亞于今天控制石油和煤礦的利益。明朝政府就靠著這一種激勵機制,鼓勵這商人運糧到北邊,換鹽票。

  在這個環(huán)境之下,晉商最方便,所以囤積大批糧食運到北邊,拿鹽引換山東鹽等等,和當時的徽商是平分秋色。但是,經過長達百年的運營之后,這個制度產生了重大問題——腐敗。當?shù)毓賳T拿著這個鹽引不給山西商人,給自己的親戚。因此這個制度破壞了就完了。所以推一個新制度,叫做開宗折射色制。

  但是在1492 年,明朝政府規(guī)定,商人不用再到北部邊疆用糧食換鹽票,在內地就可以到鹽運司用銀兩換取鹽票。這樣一來,山西商人先前具有的地理位置優(yōu)勢蕩然無存,對鹽票的控制也沒有了,再加上官員腐敗,山西鹽商面臨前所未有的危機,很多山西商人因此破產。

  但是當時的山西商人并沒有被打垮,因為明朝敗亡了,清朝起來了。清朝是北方當時的異族,所以清朝跟蒙古之間是互相通婚的,蒙古族跟清朝之間是不分的,因此北方沒事了。當時北方的特產是人參、貂皮、靈芝等等,南方生產鐵鍋、鹽巴、茶葉等。而北方跟南方的交界又是山西,所以山西商人得了清朝的地利之便,北方沒有外患,就開始貿易。北方蒙古那邊人非常需要鐵鍋,他們自己不會造。怎么換呢?當時沒有貨幣,于是山西商人就說他要換貂皮,以貨易貨,大家都很高興。

  但是當時的山西商人還不只如此,我認為這個時候才開始叫做晉商,因為這個時期的山西商人開創(chuàng)了全世界獨一無二的產業(yè)鏈經營。以前只是賣鹽巴的小商人而已,這個時期就不一樣了。

  我舉個例子,今天中國的工廠生產一個芭比娃娃,出廠價1美元,賣到美國的價格接近10美元。10美元減掉1美元的9美元是誰創(chuàng)造的?是除了制造以外的所有大物流環(huán)節(jié)制造的,包括運輸、包裝、物流、倉儲、批發(fā)、零售,整條大物流產業(yè)鏈創(chuàng)造的9美元的價值。因此對于晉商而言他們已經比我們這一代企業(yè)家更睿智地發(fā)現(xiàn),你要做一個成功的商人,必須掌控整條產業(yè)鏈,而不僅是制造??墒菚x商從南方販茶葉,從制造到包裝,到加工,到運輸,到批發(fā),到最后的零售,整條產業(yè)鏈完全掌控。我相信這是全世界第一條產業(yè)鏈的高效整合。這個不容易。也就是說,以芭比娃娃這個比方為例,所賺的不是簡單的茶葉的1塊錢,而是整條產業(yè)鏈的1加9塊錢,整個10塊錢全部由晉商所囊括,這才是真正的富裕。

  為什么我們的制造業(yè)這么艱難,為什么美國這么富裕?因為以芭比娃娃為例,美國透過大物流的環(huán)節(jié)創(chuàng)造出9倍的產值。因此中國越制造,美國越富裕,這就是所謂的國際分工。

  山西商人不一樣,山西商人不但掌控1塊錢的茶葉生產,同時掌控著后面9塊錢。因此,福建也好,湖南也好,廣東也好,你越生產茶葉,你越制造,山西商人越富裕。所以美國今天的富裕和當時山西商人的富裕靈魂是一樣的,就是掌控整條產業(yè)鏈里面的大物流環(huán)節(jié),這個大物流環(huán)節(jié)包括產品設計、原料采購、倉儲運輸、訂單處理、批發(fā)經營以及終端零售。這個在幾百年以前是這個樣子,今天也是這個樣子的。今天就看誰能掌控整條產業(yè)鏈,而我們今天制造業(yè)的衰退,最重要的根本原因在于整條產業(yè)鏈是美國掌控的。在這個時刻我本人要對當時的晉商給予高度的崇敬,因為他們確實做得不容易。

注:本站文章轉載自網絡,用于交流學習,如有侵權,請告知,我們將立刻刪除。Email:271916126@qq.com
隨機讀管理故事:《獅子怎么管理狼?》
有一天,獅子讓一只豹子管理10只狼,并給他們分發(fā)食物。豹子領到肉之后,把肉平均分成了11份,自己要了一份,其他給了10只狼。這10只狼都感覺自己分的少,合起伙來跟豹子唱對臺戲。雖然一只狼打不過豹子,但10只狼豹子卻沒法應付了。豹子灰溜溜的找獅子辭職。獅子說:今后,看我的。
第二天,獅子把肉分成了11份,大小不一,自己先挑了最大的一份,然后傲然對其他狼說:你們自己討論怎么分這些肉。為了爭奪到大點的肉塊,狼群沸騰了,惡狠狠的互相攻擊,全然不顧自己連平均的那點肉都沒拿到。豹子欽佩的問獅子,這是什么辦法?獅子微微一笑,聽說過人類的績效工資嗎?……
第三天,獅子依然把肉分成11塊,自己卻挑走了2塊,然后傲然對其他狼說:你們自己討論這些肉怎么分。10只狼看了看9塊肉,飛快的搶奪起來,一口肉,一口曾經的同伴,直到最后留下一只弱小的狼倒在地上奄奄一息。豹子欽佩的問獅子,這是什么辦法?獅子微微一笑,聽說過末位淘汰法嗎?……
第四天,獅子把肉分成2塊,自己卻挑走了1塊,然后傲然對其他狼說:你們自己討論這些肉怎么分。群狼爭奪起來,最后一只最強壯的狼打敗所有狼,大搖大擺的開始享用它的戰(zhàn)利品。狼吃飽以后才允許其它狼再來吃,這些狼都成了它的小弟,恭敬的服從它的管理,按照順序來享用它的殘羹。從此,獅子只需管理一只狼,只需分配給它食物,不必為其它的狼再操心了。豹子欽佩的問獅子,這是什么辦法?獅子微微一笑,聽說過競爭上崗嗎?……
第五天,獅子把肉分成5份,自己拿了3份,然后把1份分成9小份,對狼們說:每個都領一小份,我考察你們,最后決定最優(yōu)秀的可以額外獲得那份最大的。然后狼群們迅速拿了各自的那塊,各自考慮了一番,有些狼拿出來了自己那份的一部分來給獅子,有只狼把全部都上交給了獅子,卻換回來的優(yōu)秀員工獎勵——那塊大肉。獅子得到了全部80%的肉。豹子佩服得五體投地,問獅子這是什么計策?獅子微微一笑,聽說過官場規(guī)則嗎?
第六天,獅子把肉全占了,然后讓狼去吃草。因為之前的競爭,狼群已經無力再戰(zhàn)了,于是只能逆來順受。豹子欽佩的問獅子,這是什么辦法?獅子微微一笑,聽說過和諧社會嗎?
閱讀更多管理故事>>>
相關老師
熱門閱讀
企業(yè)觀察
推薦課程
課堂圖片
返回頂部 邀請老師 QQ聊天 微信