清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教授、博士后 《戰(zhàn)略視野與思維》《企業(yè)戰(zhàn)略決策與管理》《戰(zhàn)略管理過程解析》 提供專業(yè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn),政府培訓(xùn)。 13439064501 陳老師
  2019-10-31 22:37:24       
提供專業(yè)的內(nèi)訓(xùn)方案,通過專家面授輔導(dǎo)、教材學(xué)習(xí)、學(xué)想講用轉(zhuǎn)換,實(shí)例分析等完善的教學(xué)管理和教育培訓(xùn)形式,使受訓(xùn)學(xué)員體會(huì)知識(shí)點(diǎn)和案例結(jié)合的學(xué)習(xí)方法,不僅學(xué)習(xí)了知識(shí),掌握了信息,更能激發(fā)潛能,創(chuàng)造性地完成工作,體現(xiàn)自己的價(jià)值,從而實(shí)現(xiàn)“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提升”的培訓(xùn)效果。咨詢電話:010-62797895 周老師
◆戰(zhàn)略的概念
 ◆一個(gè)人的個(gè)性由以下一些因素決定: 自我認(rèn)知 期望的認(rèn)知 外部認(rèn)知
 ◆一個(gè)公司的個(gè)性特征取決于以下因素: 公司的自我認(rèn)知 公司所期望的認(rèn)知 市場(chǎng)認(rèn)知 
◆從六個(gè)維度重新解讀戰(zhàn)略: 
觀念——向上看:戰(zhàn)略是一種觀念和意向。思想決定行動(dòng),行動(dòng)決定命運(yùn)。 
未來(lái)——向遠(yuǎn)處看:戰(zhàn)略是向遠(yuǎn)看,以未來(lái)為主導(dǎo)。 
模式——向后看:企業(yè)戰(zhàn)略是一種連續(xù)一致的決策模式。
定位——向下看:企業(yè)應(yīng)該明確其在自身環(huán)境中或市場(chǎng)中的地位,即通過戰(zhàn)略使 其與外部環(huán)境相匹配和融合。 
計(jì)策——向近處看:戰(zhàn)略就是計(jì)策。
 計(jì)劃——向前看:戰(zhàn)略是一種事先的計(jì)劃,是對(duì)未來(lái)行動(dòng)方案的說(shuō)明和要求。 
◆公司管理要從產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)向理念升華過渡,從產(chǎn)品到概念化品牌、理念化品牌再形成品牌文化和品牌精神。 
在產(chǎn)品階段,企業(yè)銷售的僅僅是一個(gè)功能化的物件,沒有任何附加的價(jià)值。 
形成概念化品牌是產(chǎn)品在情感價(jià)值基礎(chǔ)上得以運(yùn)行,消費(fèi)者對(duì)概念化品牌有較高 的認(rèn)同度。
 第三階段理念化品牌是消費(fèi)者是對(duì)公司理念的認(rèn)同和贊許。
 品牌文化意味著一個(gè)品牌已經(jīng)獲得了強(qiáng)有力的市場(chǎng)地位,消費(fèi)者認(rèn)知該品牌與其 所代表的功能具有一致性與等同性,他們會(huì)將對(duì)品牌的認(rèn)同折射到與品牌相關(guān)的 所有產(chǎn)品中去。
 ◆戰(zhàn)略管理過程 
課程收獲 
《企業(yè)戰(zhàn)略管理過程解析》:金占明教授從戰(zhàn)略基本概念著手,結(jié)合豐富案例的剖析, 引導(dǎo)同學(xué)們構(gòu)建戰(zhàn)略思維,拓寬戰(zhàn)略視野。并從戰(zhàn)略管理概念、過程、行業(yè)結(jié)構(gòu) 的變化與分析、公司文化與競(jìng)爭(zhēng)能力分析及企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略與成長(zhǎng)戰(zhàn)略五個(gè)方面解 讀企業(yè)戰(zhàn)略管理的核心內(nèi)容。深入淺出、幽默風(fēng)趣的授課風(fēng)格,將“宏大高遠(yuǎn)、 虛無(wú)縹緲”的戰(zhàn)略課程講得妙趣橫生。戰(zhàn)略管理要有所為,也要做所不為,相信 金教授睿智的戰(zhàn)略思想帶給同學(xué)們眾多啟發(fā)和思考。
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